Alors que le sujet de l’Autonomie des personnes âgées et en situation de handicap est désormais l’un des enjeux majeurs pour l’avenir de notre société, une émission diffusée ce dimanche soir tente de jeter l’opprobre sur le secteur de l’aide à domicile. Ce même secteur qui a pourtant surmonté une crise sanitaire d’ampleur lors de…
Par le décret 2023-2 du 2 janvier 2023, le Gouvernement a décidé de mettre en place, à partir du 16 janvier 2023, une indemnité individuelle carburant d’un montant de 100 euros en vue de limiter les effets de la hausse du carburant pour les ménages utilisant un véhicule personnel à des fins professionnelles. Cette prime…
Dans la journée du jeudi 19 janvier, plus de 200 adhérents ont pu suivre le webinaire Programme ESMS Numérique – Ma santé 2022, et comprendre l’importance du virage numérique dans notre secteur. Odile Jamet, Directrice de projets Secteur médico-social à la Délégation ministérielle au numérique en santé (DNS), était présente pour animer ce webinaire. Elle…
L‘environnement juridique est en constante évolution et il est d’usage que de grands changements s’opèrent à l’arrivée de la nouvelle année. 2023 n’échappe pas à la règle, notamment avec l’entrée en vigueur de la réforme de l’assurance chômage. La loi de financement de la sécurité sociale est également venue établir de nouveaux chiffres en matière…
Face à un taux d’encadrement des prix des SAAD pour 2023 ne leur permettant aucune marge de manœuvre pour valoriser les salaires de leurs professionnels, et à la crise majeure d’attractivité de ces métiers, nous avons sollicité l’attention et la bienveillance de l’ensemble des services départementaux quant aux demandes de dérogation au taux d’évolution des…
Vous le savez, vous allez tous devoir vous positionner, et ce d’ici 2030 selon votre département, sur le CPOM « Dotation qualité » de votre territoire. Ce CPOM, en contrepartie de différents objectifs qualité à remplir, vous permettra de bénéficier d’une dotation pouvant aller jusqu’à 3 € de l’heure APA & PCH. Comment négocier au mieux ce…
À compter du 1er janvier 2023, le montant de la participation horaire de l’aide humaine à domicile, délivrée dans le cadre des PAP (Plan d’Action Personnalisé) et des OSCAR, s’établit : Pour la Métropole et les DOM à 25,60 € pour les heures semaine, et à 28,70 € pour les dimanches et jours fériés ;…
Ainsi, et en application de l’article 44 de la LFSS pour 2022, les décret n°2022 – 1773 et arrêté publiés au Journal Officiel du 31 décembre 2022 viennent entériner la compensation des surcoûts induits par l’augmentation du montant horaire minimal fixé à 23€, ce dans le cadre des plans d’aide financés par l’APA et la…
La professionnalisation des métiers du secteur est un axe majeur pour la Fédésap.
Des formations certifiantes, déposées au RNCP (Répertoire National de la Certification Professionnelle)…
La professionnalisation des métiers du secteur est un axe majeur pour la Fédésap.
Des formations non certifiantes proposées sur des thèmes spécifiques relatives aux besoins et évolutions du secteur…
Depuis 2019, SAP Services accompagne les structures du secteur de maintien à domicile au travers de programmes de formation adaptés aux besoins des encadrants/dirigeants.
Tous nos consultants sont des professionnels experts qui exercent au quotidien, possédants ainsi une connaissance fine du secteur des SAP, des exigences et de ses acteurs.
Après un premier temps d’échange sur vos besoins et attentes, SAP Services vous proposera un plan d’action d’accompagnement, à savoir une formation adaptée à vos exigences et besoins en conformité notamment pour les SAAD.
Ce qui distingue l’offre de formation globale chez SAP Services, de toutes autres formations existantes sur le marché, c’est sa capacité à construire une culture commune en donnant du sens à son action. Au-delà de favoriser une ou plusieurs qualifications aux salariés du secteur, SAP Services met tout en oeuvre pour augmenter leurs valeurs sur le marché du travail. Plus particulièrement dédiée à l’apprentissage, notre plus-value se caractérise par des apports pédagogiques transmissifs (c’est l’intervenant qui dit et montre le savoir, le construit et le structure) et actifs (rendre l’apprenti acteur de son propre apprentissage, afin qu’il construise ses compétences dans des situations réelles ou proches de la réalité).
La professionnalisation des métiers du secteur est un axe majeur pour la Fédésap.
Notre expertise s’articule sur 2 types de prestations :
Des formations certifiantes, déposées au RNCP (Répertoire National de la Certification Professionnelle) et des formations non certifiantes proposées sur des thèmes spécifiques relatives aux besoins et évolutions du secteur.
SAP Services déploie la formation via l’apprentissage !
Plus que jamais, le développement véritable de l’apprenti, n’existe que si les enseignements se traduisent par des apprentissages concrets, à savoir par l’acquisition des connaissances, la capacité de raisonnement, l’enseignement des savoir-faire et des valeurs utiles.
Pour traduire ces exigences l’OFA SAP Services s’inscrit dans une démarche pédagogique favorisant la transmission aux apprentis des valeurs suivantes :
Le secteur des Entreprises de Service À la Personne est un secteur créateur d’emploi.
C’est pourquoi, SAP Services propose la formation du Bachelor Manager Opérationnel en Service À la Personne accompagnée d’un dispositif en apprentissage.
Au regard de l’ouverture du programme courant de l’année 2022, les indicateurs ci-dessous ne sont pas encore connus à ce jour, donc non applicables.
Toutefois, les indicateurs communiqués seront les suivants :
