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16/03/20 à 10h – 360° Questions / Réponses : la Fédésap répond à vos interrogations

360° Questions / Réponses : la Fédésap répond à vos interrogations Nous reviendrons vers vous régulièrement pour vous informer uniquement sur la base d’informations attestées par les ministères en charge du suivi du dossier. État d’avancement sur la mise à disposition de masques pour les salariés : A cette heure, nous pouvons vous confirmer que des masques vont être mis à la disposition des SAAD uniquement pour les situations qui nécessitent le port d’un masque. Nous vous reproduisons ci-dessous notre dernier échange avec le Cabinet du Ministre de la Santé de dimanche dernier à 20h38 :     «  Les SAAD se verront bien octroyer des
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La Fédésap et Kedge Business School reconduisent leur partenariat pour accompagner la professionnalisation des dirigeant(e)s des SAAD

Durant la cérémonie de remise des diplômes de la première promotion parisienne du Mastère Spécialisé Management des Structures et Activités Innovantes de Santé (MSAIS) qui s’est tenue le 5 mars dernier dans les locaux de KBS, la Grande École de Commerce et Management ainsi que la Fédésap ont officialisé le renouvellement de leur partenariat et annoncé un programme de formation ambitieux sur plusieurs régions. Ce sont, Frank Nataf, Vice-Président de la Fédésap et Sylvie Ducos, Responsable de la formation continue diplômante chez KBS qui ont signé le renouvellement du partenariat après 3 années de belles réussites. Cette formation prestigieuse
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La Fédésap et Kedge Business School félicitent les 21 dirigeants diplômés le 5 mars 2020

SAP Compétences, l’organisme de formation de la Fédésap qui accompagne la professionnalisation des managers de Services à la personne, et son partenaire Kedge Business School ont remis le 5 mars 2020 les diplômes du MSAIS_ESAP (SAAD) aux diplômés de la première promotion parisienne. Félicitation aux 21 diplômés qui ont ainsi obtenu un master prestigieux dédié à la gestion et au pilotage des SAAD, au titre RNCP de Niveau 7. Vous aussi vous voulez vous former au MSAIS ? Informations et inscriptions ici.
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Suivez vite SAP Compétences Formation sur les réseaux sociaux !

SAP Compétences Formation, organisme de formation de la Fédésap, fait peau neuve et vous propose une nouvelle page LinkedIn et Facebook. Vous y retrouverez toute l’actualité formation, du Mastère Management des Structures et Activités Innovantes de Santé (MSAIS) en passant par la formation des Dirigeants de Services à la Personne et bien d’autres à venir ! Sur ces pages seront publiés et partagés des contenus informatifs, ludiques, d’actualité, des bonnes pratiques, des procédures… Tous les contenus qui pourraient vous éclairer, vous être utiles dans votre quotidien, votre professionnalisation, vous dirigeants d’entreprises des SAP. Ne tardez plus, retrouvez-nous vite sur
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Flash Info Coronavirus Covid-19

La cellule d’alerte de la Direction Générale de la Cohésion Sociale (DGCS) nous a communiqué hier soir le protocole officiel à destination des établissements et services accueillant des personnes âgées et/ou personnes handicapées. Ce protocole concerne tant les établissements que nos services (SAAD). Télécharger le protocole ici. Plus particulièrement, il fixe la doctrine concernant l’utilisation des masques et rappel les gestes barrières à mettre en application. Très important : Le Ministère des Solidarités et de la Santé, à la suite de nos interpellations, demande à connaître nos besoins en masques de protection au plus tard lundi 09 mars, à cette fin : Remplissez le
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Le Coronavirus en pratique

Apparu en Chine en décembre 2019, l’épidémie de coronavirus gagne du terrain en France et chez nos voisins Européen (Italie, Danemark etc). Ce nouveau virus provoque une infection respiratoire appelée COVID-19 (CoronaVirus Disease) En l’état actuel des connaissances, les symptômes principaux de l’infection respiratoire provoquée par le COVID-19 sont la fièvre et les signes d’infection respiratoires aiguë (de type toux ou essoufflement). Face à cette épidémie, il nous semble important de vous préciser les obligations à respecter en tant qu’employeur à travers des cas pratiques –  Cas 1 : Votre salarié est revenu d’une zone à risque –  Cas 2 :
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Flash prévention – Préparation au risque épidémique – Coronavirus

Ci-dessous les recommandations du Ministère de la Santé concernant le risque épidémique lié au Coronavirus : « Veuillez trouver ci-joint pour information la version finalisée du guide méthodologique de préparation au risque épidémique COVID – 19 à destination des établissements de santé, de la médecine de ville et des établissements médico-sociaux. Il vient d’être mis en ligne sur le site du Ministère et est en cours de diffusion auprès des ARS et des acteurs du système de santé. Comme vous le savez, sans doute, l’OMS a  déclaré cette épidémie Covid-19  « Urgence de santé publique de portée internationale » (USPPI),
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Rencontre entre les structures de services à la personne de l’île de la Réunion au Conseil Départemental pour le lancement de la campagne apprentissage

Les structures de services à la personne de l’île de la Réunion se sont retrouvées ce jour au Conseil Départemental pour le lancement de la campagne apprentissage suite à la création en décembre dernier du premier CFA SAP des Dom entre le CD et la Fédésap; entourées d’Olivier VITRY, Délégué Départemental et de Richard RUZ Guindos Délégué Régional océan indien. Lors de cette matinale sont intervenus successivement le délégué territorial de l’Ocop EP ainsi que la Dieccte. La Fédésap a présenté les enjeux et objectifs du déploiement de l’apprentissage sur le territoire et répondu aux différentes questions des structures
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Alerte de la Branche ESAP : gel du principal dispositif de formation pour les salariés du secteur

La branche des Entreprises de services à la personne alerte l’ensemble des salariés, employeurs, pouvoirs publics sur le gel du principal dispositif de formation pour les salariés de la branche depuis août 2019. La reprise de ce dispositif dépendant exclusivement de l’extension d’un accord de branche signé depuis le 25 septembre 2019 !!! En effet, après avoir réalisé la demande d’extension de cet accord en date du 28 octobre 2019 et malgré les engagements publics du ministre du travail, les partenaires sociaux viennent d’être informés que l’extension de cet accord n’est pas envisagée avant la rentrée de septembre 2020
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