« Comment préparer les services à la personne dans les années à venir ? » , est le thème des Assises des services à la personne organisées par l’Union régionale des organismes de services à la personne. Pendant deux jours, les participants ont échangé pour trouver des pistes. Intervention de Monsieur Julien Jourdan, Directeur de la Fédésap (à droite) et de Monsieur David Lebrave, Délégué de la  Fédésap (au milieu) Pendant deux jours, les professionnels de services à la personne et leurs partenaires, souvent financeurs (1), se sont retrouvés dans la cité thermale pour les Assises des services à la personne organisées par

« Plan Domicile 2022 » : la Fédésap interpelle le nouveau Gouvernement pour une politique ambitieuse du Domicile Dans la perspective de la mise en œuvre du Contrat de la Filière « Services à la Personne » initié par le Président Emmanuel Macron, alors ministre de l’Economie, la Fédésap a souhaité pouvoir alimenter les réflexions du nouveau Gouvernement et du Parlement en proposant un programme de mesures ambitieuses et réalistes pour la structuration d’une véritable filière, celle du Domicile. Cette série de mesures est la synthèse de propositions de chefs d’entreprises dynamiques, engagés et animés d’ambitions pour l’avenir de leur secteur. Ainsi, plus

Mardi soir, en direct du Radian Bellevue à Caluire (Rhône), 12 lauréat(e)s ont été récompensé(e)s à l’occasion de la cérémonie des 5e Trophées des Services à la Personne, en présence de la Marraine 2017, Sophie Forte. Dédiée aux intervenant(e)s qui œuvrent au quotidien au « bien grandir, bien vivre et bien vieillir à domicile », et à la valorisation de ces métiers fondamentaux et essentiels où des hommes et des femmes apportent leur compétences au service des autres, cette soirée riche en émotion a réuni près de 600 personnes. Les lauréats des 5e Trophées des Services à la Personne – édition 2017

La CGT « commerce, distribution, services », préférant la saisine des juridictions à la négociation, avait déposé une requête le 24 juin 2014 auprès du Conseil d’État (CE) afin d’obtenir l’annulation de l’arrêté d’extension de la convention collective des entreprises de services à la personne (CCNESAP). Le Conseil d’État, dans sa décision 12 mai 2017, bien que rejetant pour partie les demandes de la CGT, annule l’extension de certaines stipulations du texte conventionnel relatives : à l’indemnisation kilométrique des déplacements professionnels des salariés, au travail de nuit, au temps partiel, aux forfaits jours. Au regard de la complexité de

Prise en charge, référencement, qualité, suivi…les organismes de formation doivent se mettre en conformité avant le 1er juillet 2017 La loi du 5 mars 2014 portant réforme de la formation professionnelle impacte l’activité des organismes de formation (OF) externes et internes avec lesquels vous travaillez et qui détiennent un Numéro de Déclaration d’Activité (NDA). En vertu d’un décret de 30 juin 2015 relatif à la « Qualité des actions de formation », ceux-ci devront impérativement être enregistrés sur un site www.data-dock.fr avant le 30 juin 2017 : soit en y déposant la totalité des éléments de preuves nécessaires à la procédure

Vers une juste prise en charge du travail des entreprises de maintien à domicile et de leurs salarié(e)s…. Après 10 ans de revendications et grâce au travail coopératif entre les équipes du Conseil départemental du Nord et les représentants des fédérations, la Fédésap a été entendue. La Fédésap souhaite donc remercier les équipes de Mme Geneviève MANNARINO, vice-président du Conseil départemental en charge des personnes âgées et handicapées pour son engagement politique fort qui rompt avec la précédente politique, permettant ainsi de sortir de la situation Kafkaïenne des financements des SAAD autorisés et ex-agréés. L’objectif final d’un maintien à

La Fédésap obtient l’équivalence entre la certification et l’évaluation externe…. Revendication historique de votre fédération suite à la mise en œuvre de la loi d’Adaptation de la Société au Vieillissement (ASV), la Fédésap a été suivie et entendue par les services du Ministère et notamment la DGCS avec la publication du Décret no 2017-705 du 2 mai 2017 relatif aux évaluations des activités et de la qualité des services d’aide et d’accompagnement à domicile relevant du 6°, 7° ou 16° du I de l’article L.312-1 du Code de l’Action Sociale et des Familles. Après plusieurs mois d’un intense travail

Vous pouvez désormais faire prendre en charge le permis de conduire de vos salariés dans le cadre du compte personnel de formation. En effet, la branche des entreprises de services à la personne a actualisé ses critères de prise en charge et désormais, le permis de conduire devient une formation éligible à la prise en charge par l’OPCA de branche, Agefos-Pme dans le cadre d’une mobilisation du compte personnel de formation du salarié. S’agissant des modalités de financement, le coût horaire réel est plafonné à 50 € HT/ heure et la prise en charge est limitée à 35 heures. Sont prises en charge les

Mardi 25 Avril, l’atelier juridique organisé par SAP77 et la Fédésap, et animé par Régis Granet, directeur juridique de la Fédésap, a permis aux chefs d’entreprises présents d’aborder les thèmes suivants : les éléments impératifs que doivent tenir à disposition les entreprises pour leur autorité de tutelle le projet de Document Unique de Délégation les dernières actualités relatives à la qualité de services des Etablissements focus sur l’arrêté du 28 décembre 2016 relatif à l’obligation de signalement de dysfonctionnement des structures sociales et médico-sociales